Arbeitsvertrag · contratto di lavoro
Il contratto di lavoro è il contratto fondamentale del diritto svizzero del lavoro. Il Codice delle obbligazioni lo disciplina agli articoli 319 e seguenti, con numerose norme imperative a tutela del lavoratore.
Richiedere una demoIl termine in quattro lingue
- Tedesco
- Arbeitsvertrag
- Francese
- contrat de travail
- Italiano
- contratto di lavoro
- Inglese
- employment contract
Definizione
Con il contratto individuale di lavoro il lavoratore si obbliga a lavorare al servizio del datore di lavoro per un tempo determinato o indeterminato. Il datore di lavoro si obbliga a pagargli un salario stabilito a tempo o a cottimo. Salvo disposizione contraria della legge, il contratto non richiede forma speciale. Il vincolo di subordinazione lo distingue dal mandato e dall'appalto.
Le leggi federali sono pubblicate in tedesco, francese e italiano, e ciascuna delle tre versioni è vincolante. L'equivalenza qui accanto non è quindi una traduzione d'uso: è il termine del testo ufficiale stesso.
Tutto il glossarioIl termine in un testo ufficiale
powered by Neur.onDurch den Einzelarbeitsvertrag verpflichtet sich der Arbeitnehmer auf bestimmte oder unbestimmte Zeit zur Leistung von Arbeit im Dienst des Arbeitgebers und dieser zur Entrichtung eines Lohnes, der nach Zeitabschnitten (Zeitlohn) oder nach der geleisteten Arbeit (Akkordlohn) bemessen wird.
Il contratto individuale di lavoro è quello con il quale il lavoratore si obbliga a lavorare al servizio del datore di lavoro per un tempo determinato o indeterminato e il datore di lavoro a pagare un salario stabilito a tempo o a cottimo.
Fonte: Fedlex, Codice delle obbligazioni. In Corrext questo segmento e quelli vicini compaiono in Fast lookup CHnell, ciascuno con il suo riferimento.
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